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La Ley:
Ley es únicamente el acto publicado como tal en el Boletín Oficial del Estado o Boletín Oficial de las CCAA, que expresa un mandato normativo del poder legislativo.
Las Leyes pueden ser:
- Leyes Orgánicas: Regulan determinadas materias (Derechos fundamentales, Estatutos de Autonomía….), han de ser aprobadas por mayoría absoluta del Congreso.
Los derechos de libertad sindical y de huelga se reservan a ley orgánica.
- Leyes Ordinarias: Son emanadas de las Cortes o de los Parlamentos de las CCAA. No necesitan mayoría.
- Legislación Delegada: A través de ella se autoriza al Gobierno para dictar normas con rango de Ley que pueden ser:
- Decretos Leyes: son disposiciones legislativas provisionales, que se dictarán por el gobierno en casos de extraordinaria y urgente necesidad.
- Decretos Legislativos: Las Cortes delegan al Gobierno la potestad de dictar normas con rango de ley.
El Reglamento:
Norma de carácter general que proviene del ejecutivo, excluidos los Decretos Leyes y los Decretos Legislativos.
El Reglamento tiene un carácter subordinado al de la Ley. Desarrolla preceptos que establecen normas de rango superior, pero no podrán establecer condiciones de trabajo distintas a las establecidas por las leyes a desarrollar.
Se desarrollan por vía reglamentaría las relaciones laborales de carácter especial (altos directivos, deportistas, personal al servicio del hogar familiar).
Decretos: emanan del Consejo de Ministros.
Ordenes Ministeriales: emanan del Ministro.
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